誠瑞達

天津誠瑞達集團以天津誠瑞達物業(yè)集團有限公司為母公司，公司成立于1995年9月12日，集團下轄11家全資子公司，各子公司服務項目達190余個。誠瑞達集團目前擁有員工7000余人，其中管理員工400余人，大中專以上學歷人員600余人，取得中、高級技術職稱的68人，具有全國項目經(jīng)理上崗資格和天津市物業(yè)經(jīng)理上崗資格證書的146人，注冊物業(yè)管理師9人，注冊一二級建造師15人，公共營養(yǎng)師36人，取得執(zhí)業(yè)資格的安全管理人員89人。?

公司以物業(yè)管理、設備保潔、保安服務、工業(yè)企業(yè)及科研院所消防托管、酒店管理、建筑施工、勞務分包為七大主營業(yè)務。承接各類項目共190余個，管業(yè)面積超過1000萬平方米，類型涵蓋企事業(yè)單位辦公樓、酒店、工業(yè)廠房、學校、住宅等；服務項目遍及全國26個省市、自治區(qū)。?

近年來，為適應項目的整體發(fā)展，公司又涉及了白俄羅斯、印度、伊拉克、巴基斯坦、委內(nèi)瑞拉、土耳其、玻利維亞、印度尼西亞、塞爾維亞等國外施工工程項目的物業(yè)后勤整體托管服務。客戶遍及大唐、華能、國神、華電、中電投、華潤、蒙能、京投、北國投、國華電力、漳澤電力等多家電力集團公司。?

公司公司按照現(xiàn)代企業(yè)運營模式，完善了股東會、董事會、監(jiān)事會等法人治理結構，建立了總經(jīng)理授權下的權責劃分體系。四大職能部門平行運行，為項目平穩(wěn)發(fā)展助力。依照ISO9000/14000及OHSAS18000三大管理體系，并根據(jù)體系逐項貫標，編制了《管理手冊》，在總部各部門和各在管項目實施運行，使管理模式走上了持續(xù)改進的發(fā)展軌道；“6S”管理方法的推行，使公司在管理上實現(xiàn)了程序化、表格化、頻次化，提升了作業(yè)效率、規(guī)范了作業(yè)標準；《員工自律卡》的推行，規(guī)范和指導員工個體行為，三個方面并舉使公司管理水平得到進一步提升和發(fā)展。?

公司“努力成為一切社會化服務活動的優(yōu)秀參與者”為發(fā)展目標，對行業(yè)前進方向超前預測，積極應對，勇于接受新的管理思想和技術方法，并逐步進行應用與實踐。?

在物業(yè)管理與服務中，我們以工業(yè)物業(yè)管理服務為核心業(yè)務，實現(xiàn)無障礙工業(yè)后勤整體托管模式，并逐步擴展住宅、商業(yè)街區(qū)、寫字樓、各類專用場館物業(yè)和區(qū)域化營養(yǎng)快餐服務，實現(xiàn)物業(yè)管理業(yè)態(tài)的完整性，提升了我們服務的實力，也提供寶貴的市場實踐經(jīng)驗。?

在保安管理中，我們以做好治安防范和消防安全防范工作為核心，打造一支作風過硬、組織優(yōu)良的專業(yè)安保隊伍，做客戶身邊的安全防范專家，我們堅持隊伍軍事化管理，以客戶安全為工作核心，根據(jù)客戶不同時期的安防需求，制訂不同階段的服務方案和應急預案，為客戶保駕護航。目前，我公司承接了國內(nèi)外七十余家發(fā)電企業(yè)和多家國家科研院所、社會防范單位的安保、消防服務工作，多年來的悉心服務，使我們得到了客戶的高度信賴和贊譽。?

在保潔服務中，我們專注于火力發(fā)電廠保潔領域文明生產(chǎn)和清潔文化傳播，結合火電廠的運行基本原理，我們積極探索科學、安全的保潔方法，通過機械化水平的提升和各類專用藥劑的使用，我們有效的降低人力資源成本，降低了各類安全隱患，使現(xiàn)場的污染源得到有效治理。?

在管理制度的建設與完善中，公司一直將精細化管理、制度化建設、體系化運行作為企業(yè)的發(fā)展方向；將在今后的服務管理實踐中，以滿足客戶需求和實現(xiàn)優(yōu)質服務為目標，對規(guī)章制度進行可持續(xù)性的改進和完善，不斷提升企業(yè)管理水平，踐行企業(yè)理念、履行社會責任。?

公司自2005年改制至今，員工由公司成立之初的1500人增加至現(xiàn)在的5800人，項目涵蓋由當初的物業(yè)和護衛(wèi)26個項目增加至現(xiàn)在的190多個項目，經(jīng)濟產(chǎn)值由當初的3500萬元增加至現(xiàn)在的近9億元，納稅金額由當初年納稅158萬元累計至2018年納稅金額達2.9億元。公司今天的發(fā)展離不開員工的艱辛付出和熱情奉獻，更離不開政府的大力扶持和社會的熱心關愛。?

未來，公司將以更嚴謹?shù)墓芾眢w系、科學的管理手段、熱情的服務態(tài)度滿足客戶的需求，贏得客戶和我們之間的共同發(fā)展。?